De manière générale, votre mission sera d’assister la Responsable Relations Ecoles dans toutes ses tâches ayant pour objectifs de : • Assurer le support des managers • Conseiller les salariés et la population étudiantes • Assurer l'efficacité des processus et des pratiques RH • Etre garant des politiques, des pratiques et des règles RH Plus en détails, vos missions seront les suivants : - Recrutement : • Suivi des campagnes de stages et d’alternance • Recenser les besoins auprès des managers opérationnels et accompagnements sur les différents processus à suivre • Création et diffusion des offres • Pilotage des candidatures : sourcing via notre outil « E-talent » • Réalisation des entretiens de recrutement en lien avec les opérationnels, établir les synthèses et participer à la sélection finale • Reporting de suivi des différentes campagnes (KPI, Excel, PPT, prise de parole) • Accompagnement des étudiants pendant leur stage/apprentissage • Réalisation des bilans individuels de fin de stage/apprentissage - Gestion des dossiers RH / Administratif & intégration : • Rédaction des conventions de stages et des contrats d’apprentissage • Gestion administrative des dossiers RH : définir les gratifications de stage et les rémunérations pour l’apprentissage • Saisie des nouveaux arrivants dans le SIRH - Forums Ecoles/ Visites entreprise : • Participer aux forums écoles (présentiel et virtuel) : présentation de la société et réalisation des entretiens RH • Organisation de visites d’entreprise pour les écoles partenaires : prise de contact avec les écoles, suivi et pilotage de l’action (planning), proposition et validation du circuit de visite et interventions associées, gestion des intervenants opérationnels et transverses (ex : sureté). - Projets transverses : • Animation de sessions de Job Dating annuelles • Missions ponctuelles en étroite collaboration avec les RH de proximité • Missions en lien avec la politique diversité du Groupe : ? Mise en place d’un processus de recrutement de candidat RQTH ? Mise en place du processus d’accueil des stages de découverte ? Déclinaison des projets société en établissement dans le cadre de la féminisation des métiers à connotation technique